组织辅导员与学生代外貌对面交流，为党员寝室挂牌，设立宣传处事委员、青年处事委员、牢固处事委员等7个支委岗位，依托江西丰富红色资源，引入就业指导、心理咨询等专业处事资源，一方面优化处事体系，打造一站式学生社区党支部，波场钱包，努力把学生社区打造为助力学生发展成才的“新家园”，在社区设立党员先锋岗和大学生党员处事站，为存在就业焦虑情绪的学生提供心理疏导处事，以红色文化为底色、思政教育为核心，以陶醉式分享让红色基因走进学生心中，围绕丰富课余生活、营造文化氛围。

活动赋能：多元平台让发展舞台“亮”起来 党支部以多样活动为载体激活育人活力。

邀请优秀学生代表分享志愿处事、社会实践、专业竞赛经历， 组织扎根：红色网格让战斗堡垒“强”起来 学校将学生宿舍划分为精技、砺能、笃学、尚行4个社区，别离设立4个功能型党小组。

学生可现场登记、即借即用，鞭策社区成为学生展示自我、提升能力、凝聚共识的发展舞台。

在推进高校党建工作高质量成长、落实立德树人根本任务的进程中，学校在各社区一楼设立思政微课堂，以太坊钱包，以主题党日为抓手，党支部常态化开展“辅导员沙龙”暨“辅导员日”活动，按照学生需求变革增设“升学辅导站”“创业孵化角”等特色处事板块，成为社区文化建设的“特色名片”，形成跨学科思想碰撞；手工创意大赛鼓励学生操作废旧质料制作作品，党支部创新组织架构，500余名学生现场到场，为面临就业压力的学生提供职业定位、简历优化、面试技巧等指导。

让“以生为本”的育人理念在每一项具体实践中落地生根，配备共享自习座位和羽毛球拍、雨伞等常用物品。

以小故事解读大道理，让红色堡垒扎根于学生生活一线，开展“职业生涯规划讲座”“心理健康调适技巧培训”等专题活动，江西科技职业学院立足学生发展成才需求。

每个社区设立社区长、楼栋长、楼层长，（万晴、卢伟丽、郑建波） ，带动学生骨干到场社区治理，让社区一楼成为“推门即达”的学习生活处事站，“先锋管家”带头作楷模，江西科技职业学院将继续加强一站式学生社区党支部建设，逐步构建起“思想引领铸魂、精准处事暖心、多元活动赋能”的立体化育人体系，精心打造“先锋管家”党建品牌，同步创立4个功能型党小组，针对学生闲置物品处理惩罚难题，筹谋“我的瑞金行——思政教师分享会”等特色思政活动。

以“先锋管家”党建品牌为牵引，明确“信息员、调解员、处事员、安详员”职责，党的组织就在哪里”，结合社区特色形成差别化活动方向，累计覆盖学生超3000人次，连续擦亮“先锋管家”党建品牌，操作线上平台开展“云端思政课”“线上文化节”，7名支委带头包联、4个功能型党小组分片负责、党员志愿者轮班值守，读书分享会吸引差异专业学生交流阅读心得，实现了资源循环操作， 处事暖心：“先锋管家”让精准处事“实”起来 学校坚持以学生需求为导向，通过“理论讲解+案例阐明+小组讨论”的形式，引导学生党员亮身份、践答理、作楷模。

鞭策抱负信念教育融入学生日常，切实解决学生学习生活中的急难愁盼问题，营造了互助共享的社区氛围，精技、砺能、笃学、尚行4个功能型党小组主动作为，让青年声音成为社区成长的“助推器”，党支部整合教学、打点、处事等多方资源，逐步形成“人人想到场、人人能到场、人人爱到场”的良好氛围，形成“学生点单、支部派单、党员接单、师生评单”的处事闭环，推广一站式学生社区建设经验，围绕党的创新理论宣讲、党章党规学习等常态化开展活动，引入更多社会资源丰富处事内容；另一方面创新活动形式，将党建工作延伸至学生生活最前沿，鞭策党组织触角延伸到楼栋、宿舍和活动一线，打造“科院青年说”品牌活动，部门优秀作品在社区展示区恒久陈列，同步强化党建品牌宣传推广，